Каждый человек имеет свойство уставать и перегорать. Чаще всего это связано с работой: люди, трудясь на одну компанию много лет, перестают видеть смысл в своих действиях. В Самарской области опросили 1710 руководителей, в результате чего выяснилось, что более 90% сотрудников в какой-то период времени выгорают.
Также анкетирование показало, по каким причинам работники организаций чаще всего стрессуют. На первом месте оказался огромный объём задач, с которым обычному человеку достаточно трудно справиться. Не получая удовольствия от своей деятельности, он перестаёт испытывать интерес. На второе место работодатели поставили дедлайны.
Издание «НИАСам» отмечает, что руководители компаний пытаются бороться с выгоранием сотрудников разными методами. Чаще всего помогает обычный краткосрочный отпуск на 2-3 дня, в котором человек может восстановить силы, позаниматься любимыми вещами и прийти на работу в уже хорошем настроении. Также рекомендуют посещение психолога, индивидуальную работу начальника с «заболевшим» или перевод в другой отдел.