Сотрудники сервиса СуперДжоб провели исследование среди своих клиентов, предметом которого были факторы, которые способствуют продвижению по карьерной лестнице. Самым важным фактором является ответственность. Это качество набрало 8.4 балла у руководителей и 7,8 балла у рядовых сотрудников.
Вторым важным фактором являются профессиональнее знания, набравшие 8,3 балла у руководителей и 7,5 балла к рядовых работников. А вот такой фактор, как внешняя привлекательность влияет на красоту довольно незначительно. Этот фактор набрал всего 3,6 балла у руководителей и 3,8 у работников.
Также для карьерного роста важны такие качества, как устойчивость в стрессовых ситуациях, желание и умение быть командным игроком, а также общая лояльность по отношению к компании. Рядовые сотрудники для повышения считают нужным удачу и интуицию, сообщает "НИА САМ".